(江西上高·看振兴)游出致富新路径:“乡村行” 鱼儿岸上养
标题:深圳福田中濠酒店约妹:深圳中濠国际酒店招聘
欢迎来到深圳福田中濠酒店约妹游戏!在这个游戏中,你将扮演一名酒店经理,在中濠国际酒店展开一场别开生面的招聘活动。通过问答环节,挑选出最适合的候选人,为酒店的发展注入新的活力!
1.你将面对一系列应聘者,每位应聘者都有自己独特的技能和经验。
2.通过与应聘者的对话,提出问题并选择回答,以了解他们的能力和适应性。
3.根据每位应聘者的回答,你需要做出决策,决定是否录用该应聘者。
4.招聘结束后,根据你的选择和应聘者的表现,评估酒店的未来发展。
1.应聘者A:李先生
问题:请描述一次你成功解决问题的经历。
回答:在上一家酒店,我遇到一位客人投诉房间卫生问题,我立即协调清洁人员进行处理,并主动给予客人补偿,最终客人满意离开。
评价:李先生表现出了责任心和解决问题的能力,值得考虑录用。
2.应聘者B:王小姐
问题:你认为一个好的酒店经理应该具备哪些品质?
回答:我认为一个好的酒店经理应该具备领导能力、沟通技巧和团队合作精神,同时要有危机处理的能力。
评价:王小姐对酒店经理的要求有清晰的认识,是一个有潜力的候选人。
3.应聘者C:张女士
问题:你如何看待客户投诉?
回答:客户投诉是宝贵的反馈,我们应该虚心接受,并及时解决问题,以提升客户满意度。
评价:张女士有良好的服务意识和处理问题的能力,是一个优秀的应聘者。
在这个游戏中,你将扮演招聘者的角色,通过与应聘者的交流和选择,体验招聘的乐趣与挑战。每位应聘者都有自己的特点和优势,你需要凭借自己的判断力和决策能力,选拔最适合的人才,为酒店的发展注入新的活力。快来挑战吧,看看你是否有成为优秀酒店经理的潜质!